3月20日下午,det365官方网站登录召开了人才工作座谈会。学院领导、各室主任及近3年来新进的教职工参加了座谈会。
座谈会上,学院党委书记樊世明同志通报了近三年来学院人才工作的基本情况,新进教职工中补充专职教师队伍的同志所承担的教学工作量和发表论文的情况。并对学院广纳贤才、实施人才强院的战略给与充分肯定,对各位老师能积极承担学院的教学任务表示感谢。与会的老师就个人教学、科研进展等情况做了交流发言,并明确了自己在未来几年中的努力方向和奋斗目标。
院长何东健教授在介绍了学校坚持实施人才强校战略,引进和培养并举,以凝聚高层次人才和提高教师队伍素质为主要目标,制定了一系列吸引人才、聚集人才和激励人才的政策和措施后,提出了三点要求:一是提高思想道德修养,增强社会责任感和使命感,爱岗敬业、教书育人;二是引入新的教学理念,积极教学探索和改革,不断积累教学经验;三是积极上进,不断学习,提高独立科研能力和学术水平。
他表示,学院将进一步修订科研奖励办法,资助无科研经费的教师发表高水平论文,并希望大家用好科研启动费,将研究经费真正用到科研条件改善和科学研究上来;希望大家严格遵守学术研究和学术活动的基本规范,认真执行学术刊物引文规范,杜绝弄虚作假、抄袭剽窃现象;也希望各位引进人才要积极参与到大学生科技创新活动中去。
座谈会现场
整理日期:2008-03-21 11:09:18 访问次数:1256